【百余所公办幼儿园到高校招聘幼师】
6月12日上午,由深圳市教育局主办、深圳职业技术学院承办的深圳市高校学前教育专业毕业生专场招聘会在深圳职业技术学院西丽湖校区体育馆举办。全市100多所公办幼儿园进校招聘幼儿园教师,深圳大学、深圳职业技术学院和深圳信息职业技术学院2022届学前教育专业毕业生现场寻找就业机会。
首场招聘会面向高校学前教育专业毕业生
为推进高校毕业生就业,市教育局、市人力资源和社会保障局牵头会同有关单位和高校组织开展了面向2022届毕业生的校园招聘专项行动,将于6月期间共计举办6场校园招聘。本场为首场校园招聘会,也是深圳市首次举办的高校学前教育专业毕业生专场招聘会。
据介绍,2019年以前,深圳市仅有深圳大学培养学前教育专业学生,深圳市幼儿园的师资主要来源于市外省外。随着深圳市公办园和普惠性学前教育资源的不断扩充,以及学前教育高质量发展的需要,对学前教育高素质师资的需求日益增长,2019年初经教育部批复,深圳职业技术学院、深圳信息职业技术学院开设学前教育专业,并招收首届学生。目前,由本地高校培养的首届学生即将毕业并走上工作岗位。本次招聘会就是为高校的人才输出和幼儿园人才输入打通渠道,也是对本土培养幼师的一次检验。
本土培养的幼师具有三大优势
据深圳市教育局相关负责人介绍,本土培养幼师具有三大优势。第一大优势是实践能力强,市属高校与本地多所高水平的幼儿园合作,作为校外实训基地,学生从大一下学期起就开始在校外实训基地见习,之后每个学期见实习时间逐渐延长,学生在毕业前已基本适应岗位工作,毕业即可就业；第二大优势是职前职后培训衔接顺畅,就业后学生可以幼儿园教师的身份继续参加由本地高校承办的幼儿园新教师和骨干教师培训,进一步提升专业水平；第三大优势是稳定性高,学生绝大多数来源于省内和市内,经过三年的学习后,对本市幼儿园更为熟悉,留下来的意愿更强,能大大改善过去深圳市幼儿园教师缺口大、流失率高的问题。
在深圳市教育发展“十四五”规划中,学前教育已进入以高质量发展为目标的新阶段,高质量的学前教育离不开高质量的师资。目前已设立学前教育专业的三所市属高校将着力打造高水平的学前教育专业,在师资团队、实训条件、课程建设等各方面进行提升,力求紧跟深圳市学前教育发展需要,向幼儿园持续输送高质量人才。
【公办幼儿园招聘教师有什么条件】
公办幼儿园招聘教师的条件：
1、年龄条件，通常要求不能超过35周岁，也有少数幼儿园要求考生年龄不能超过28周岁，不过这种情况比较少。
2、教师资格条件，具有幼儿教师资格证。
3、专业条件，有些幼儿园不限制专业，有些要求具有学前教育等教育类专业。
4、学历条件，一般要求大专及以上学历或者中专（含职业中专）及以上学历。
5、户籍条件，有些要求具备本地户籍，不过校招对考生的户籍一般不做要求。
6、岗位所需要的其他条件。比如，有些要求考生具备普通话等级证（二级乙等及以上）。
【公办幼儿园教师有编制吗】
一般来说公办幼儿园教师大部分是有编制的，怎么去区分你是否有编制呢？首先你得想一下你是通过什么样的形式进幼儿园当老师的，如果是通过政府单位统一组织的考试招聘进来的话那就是事业编制；如果是通过学校自行组织的考试招聘进来的话那就不能算编制了，只能算合同工。
想要考幼儿园编制首先得有相应的幼儿教师资格证，其次年龄不能超过35周岁，而且学历要是全日制本科及以上的人员才能报考。
但是，21年底教育部发布的教师法修改草案征求意见稿，却让幼师岗位产生了新的变化。
1、编制取消
新教师法草案第十三条对于特别身份的定义，该条指出公办中小学教师是国家公职人员，如果该草案通过，也就意味着幼儿教师将不再享有公职人员身份，那可能以后公办幼儿园将取消编制招聘。
2、专业、学历限制
新教师法草案第十六条指出要想取得幼儿园教师资格，应当具备高等学校学前教育专业专科或者其他相关专业专科毕业及其以上学历；在此之前，对于取得幼儿教师资格，仅仅要求幼儿师范学校毕业及其以上学历。
3、工资待遇提高
新教师法草案第三十八条指出幼儿园教师的平均工资收入水平应当不低于或者高于当地公务员的平均工资收入水平，并逐步提高；此草案如能通过，那幼师的身份将水涨船高，以往对于幼师待遇遭嫌弃的现象也将不复存在。
