4月14日，2021年全国民营企业招聘月活动启动仪式在苏州市吴江经济开发区人力资源市场举行。活动同时举办现场招聘会，共计120多家企业参加，提供岗位近7000个，涉及生产类、管理类、服务类等。招聘企业中，既有上市民营企业，也有中小型民营企业。
就业是最大的民生，一头连着经济发展，一头连着百姓福祉。民营企业是经济和社会发展的生力军，是扩大就业、改善民生的重要力量。
当前，民营企业贡献了50%以上的税收，60%以上的国内生产总值，70%以上的技术创新成果，80%以上的城镇劳动就业，90%以上的企业数量，服务好民营企业招聘用工，关乎就业主渠道的发挥，关乎民营经济发展壮大，关乎国民经济高质量发展。
为充分发挥民营企业吸纳就业主渠道作用，帮助重点群体就业，助力企业发展，促进实现更加充分更高质量就业，人力资源社会保障部、教育部、退役军人事务部、全国总工会、全国妇联、全国工商联于4月15日至5月15日在全国范围内开展2021年民营企业招聘月活动。此次活动以“‘职’在民企，‘就’有未来”为主题，为民营企业等各类用人单位招聘用工，高校毕业生、退役军人、脱贫劳动力、农民工等各类人员求职提供集中服务。
人力资源社会保障部将在中国公共招聘网开设“2021年全国民营企业招聘月”网络招聘主会场与就业在线24365校园招聘服务工会就业服务网上平台。
全联人才在线和各省分会场链接发布各类招聘信息，网络招聘主会场还设立社会机构行业专场，地方专场和重点群体招聘专区。
行业专场将推出电力新能源行业、女性专场、金融行业、物流配送行业、美团配送春季招募、民营企业等专场，8万多家企业参加，提供岗位超25万个。地方专场发布各地特色招聘活动信息。重点群体招聘专区面向高校毕业生、脱贫劳动力等发布招聘信息。
江苏是经济大省、人口大省、就业大省，常住人口超过8000万，就业人口超过4745万，地区生产总值跨越10万亿元台阶，人均达12.5万元，居各省区之首，其中，民营经济贡献了重要力量。
此次国家六部委联动开展全国民营企业招聘月活动，为做好今年就业工作提供了良好契机和重要平台。江苏将打造现场招聘、网络招聘、直播招聘“三位一体”服务体系，推动各级公共就业服务机构安排2000以上场次招聘活动，组织10万家民营企业提供不少于50万个就业岗位。
民营经济也是苏州经济增长的重要引擎、创新发展的重要主体、市场活力的重要体现和吸纳就业的重要载体。2020年，苏州规模以上民营工业企业实现产值13404.5亿元，占规模以上工业总产值比重38.5%，同比提高0.7个百分点。26家企业上榜“2020中国民营企业500强”，位居全国第二；28家企业入围“2020中国民营企业制造业500强”，位居全国第一。
当前，苏州正开展民营企业大走访活动，深入企业摸排发展实情，最大限度为民营企业排忧解难，最大力度助力企业创新发展。
在吴江经开区人力资源市场，招聘会现场还设立民营企业招聘、自助服务区等专区，让求职者全景式、立体式了解企业和岗位，获取一站式就业创业服务，提高人岗精准匹配度。
去年5月以来，苏州全面吹响优化营商环境“冲锋号”，全市各级人社部门以保市场主体为抓手，聚力强化用工保障服务，全面升级企业用工服务，给企业稳就业促发展提供了有力的支持。目前，全市人力资源供需总体较为平稳，用工备案人数为536.26万人，较2020年同期增加28.92万人，增幅5.7%，其中，苏州民营企业用工备案人数达386.97万，超过全市用工总量的七成以上。
民营企业是创新的主力军，如何更高效地为民营企业提供用工服务，进一步激发经济活力，已成为苏州人社部门重点工作之一。今年以来，苏州根据形势变化，全面落实“六稳”“六保”任务，保障企业用工生产，通过开展“迎新春送温暖稳岗留工”专项行动，在全省率先发放2021年稳岗返还资金2.69亿元，惠及企业10.91万家、职工148.56万人；开展招聘406场，提供岗位59.09万个，提供公共就业创业服务93.2万人次，面向重点群体开展服务8990人次，提供劳动维权和法律援助9166次，“点对点”输送外来务工人员5863人。此外，苏州大力拓展企业招工渠道，与安徽、四川、贵州等劳务输出大省建立了良好合作关系和长效合作机制，一季度新增劳务合作基地34个、校企合作基地39个。
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