原标题：今年春招季：全面线上“空中招聘”
王硕寰是北京大学医学部今年毕业的应届生，和大多数求职者一样盯紧“春招”。但受新冠肺炎疫情影响，学校招聘会改线上举行，不少单位延后或暂未公布招聘信息，她在网上留意心仪单位的招聘情况并积极投递简历，为可能面临的线上面试做准备，“不太担心，线上或线下面试都是了解我的方式”。
目前，高校开学时间延后，不少学生还未返回学校，实习、面试等延后或取消。但高校的就业服务仍然在有序进行：将双选会改为线上，通过微信号、网站等互联网平台传递招聘信息，建立线上、快递或延后办理相关手续的渠道，提供线上就业心理咨询服务。
多数用人单位并没有减少自己的招聘需求，线上招聘、延后入职成了主要方式，有企业宣布实施“无接触春招”。一家实习招聘平台“实习僧”对京东、滴滴、快手、德勤等24家知名企业调查发现，91.6%的企业表示上半年会有校招、实习招聘计划，59%的企业明确表示会延迟春招时间，72.7%的企业表示会通过线上语音、视频的形式进行面试。
“所有招聘活动全部转到线上，实现就业服务不打烊，网上招聘不停歇”，2月11日，人社部就业促进司司长张莹给特殊时期的招聘应聘工作指明了要求，希望想找工作的劳动者先参加线上招聘，找到工作后再出门。这意味着，求职者将迎来一个全面线上化的春招季。
RGF专业人才招聘（中国）总监孙丽英建议，应届毕业生和准备换工作的年轻求职者应放平心态，聚焦自己求职的最主要诉求，例如城市、行业、岗位、发展空间、薪资等，并且提醒大家为线上面试做准备，练习如何在短时间内充分展现自己的实力。
高校招聘会改线上 手续可延后办理
每年春招是高校应届毕业生、有意换工作者的求职旺季，今年却因疫情而改变。人流聚集的线下招聘会首先被果断叫停，大家都在探索“空中招聘”等形式。中青报
相关新闻
◎版权作品，未经中国文化报道网书面授权，严禁转载，违者将被追究法律责任。
Copyright 2015-2019. 中国文化报道网 www.cgia.cn All rights reserved.
违法和不良信息举报邮箱：jubao@cgia.cn
未经过本站允许,请勿将本站内容传播或复制
