打造“智慧型”党支部，常州地铁这名党支部书记是这样做的

2021-06-30 10:40:39 来源：中国文化报道网作者：分享：

　　现代快报讯(通讯员沈琳记者张敏)6月18日-20日，常州地铁2号线开展免费万人试乘活动。为了应对庞大的客流，常州市轨道公司300多名党员志愿者奔赴17个站点，支援运营一线，为市民乘客提供答疑、引导、帮扶等服务。

　　在这批“红马甲”中，轨道公司综合第一支部22名党员志愿者，充分发挥党员模范带头作用，耐心细致、尽心尽责，用实际行动践行一名党员的初心，为乘客送上暖心关怀和贴心服务。

　　打造“智慧型”党支部

　　常州市轨道公司共有12个基层党支部，综合第一支部是最早一批成立的党支部之一。作为综合第一支部书记，80后许正宇一直认为，“党建是一个现代化企业的重要工作，我们支部希望让每一个党员包括党员发展对象都能参与进来，从而让每一个人都发挥自身作用，得到锻炼。”

　　△许正宇

　　一支部一特色。综合第一支部涉及的部门均是轨道公司的重要职能处室，包含办公室、组织宣传处、财务处、监察专员办公室5个部门，许正宇说，党建工作和各部门业务工作融合得好不好，直接影响到整个公司的发展方向问题。秉承着“围绕中心、服务大局”的理念，许正宇带领综合第一支部积极打造“智慧型”党支部品牌，立足职能定位，在业务工作中发挥支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，积极为公司党委献计献策，为领导决策提供支撑，牵头做好巡察整改、纪检监察建议整改、形象宣传、财务管理、招投标管理等重要工作，努力建立一支懂业务、会管理、有担当的党员干部队伍。

　　除了支部书记这个身份，许正宇还是轨道公司纪委副书记、派驻运营分公司纪检组组长。对于总公司和运营公司“三重一大”事项的决策，他全程参与，履行监督职责的同时积极建言献策，为公司发展尽心尽力。

　　主题党日活动常变常新

　　“挂着综合第一支部的头衔，就要在公司12个支部中争当表率，争做第一，树立标杆。”

　　凭借着这股劲头，许正宇带头，经常拉着支委、党小组组长和一些业务骨干开会，大家一起头脑风暴，每年年初就策划起支部这一年的重大活动事项，坚持年年有创新，特别是做精做亮主题党日活动。

　　2019年，支部编排了历史剧《初心》，所有支部成员都扮演了相应角色，演绎经典历史，感受“初心使命”。

　　去年，综合第一、第二支部联合开展“品经典润初心强使命”七一主题党日活动。在“光的空间”书店里，党员们聆听了夏明翰、赵云霄、钱学森、焦裕禄等革命先辈的家书，感悟先烈初心，重温爱国情怀。

　　今年，为扎实推进党史学习教育走深走实，综合第一支部组织党员、发展对象、入党积极分子和群众代表30余人，开展“探寻红色足迹汲取奋进力量”毅行活动，用双脚丈量革命热土，让思想凝聚红色力量，展现了常州地铁人蓬勃向上的精神风貌。

　　△许正宇带领党支部开展“探寻红色足迹汲取奋进力量”毅行活动

　　在“党员义工365”活动中，许正宇带领全体党员树立“人人争当志愿者、天天都是服务日”的理念，扎实做好志愿服务工作。

　　2号线万人试乘期间，综合一支部22名党员志愿者和3名群众踊跃奔赴一线，每一班一站就是4个小时，他们积极维护秩序，耐心服务乘客，展现支部风采。

　　党员直通车服务在一线

　　为民办实事，打通服务群众“最后一公里”一直是许正宇和综合第一支部的追求。为充分发挥基层党组织密切联系群众的桥梁和纽带作用，做到党建工作与行政工作有机结合，综合一支部根据本支部所属部门的职责业务范围，针对员工关心的问题加强沟通交流，为民办实事。

　　△许正宇与员工沟通交流

　　许正宇介绍，地铁员工来自五湖四海，不少员工刚到公司工作时都住在集体宿舍。早期，宿舍需要满足一定条件才能安装空调。在一次“党员直通车”活动中，有些员工代表提出了改善宿舍环境安装空调的问题。在听完基层员工的心声之后，综合一支部积极向公司党委反映，在各方的努力下，最终促成了所有宿舍全部安装空调，员工满意度得到了进一步提升。

　　此外，员工企业年金政策、补充医疗保险政策、子女就读政策……这些关系到员工利益的每一件小事，许正宇和支部都当成大事来看待，事事有回音、件件有落实。

　　他说：“我们希望通过这个平台，加强公司职能部门与员工之间的相互沟通交流，一方面将公司各项政策和管理措施等信息及时传递给员工，另一方面收集公司各个支部和员工的诉求、疑问，统一向公司领导进行反映解决，切实发挥党组织的作用，不断增强企业凝聚力，为建设‘百姓地铁、百年地铁’提供有力保障。”